Skip to main content
17 10 2019 | 11:38

Η διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού - human resources πρωταγωνιστεί στην εποχή του Digital Transformation

Η διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού - human resources πρωταγωνιστεί στην εποχή του Digital Transformation

Τη Δευτέρα 14 Οκτωβρίου, στο Athenaeum InterContinental Athens, πραγματοποιήθηκε η Τελετή Απονομής των HR Awards 2019 που διοργανώνεται από το περιοδικό HR Professional και την Boussias Communications. Για 5η συνεχή χρονιά οι καλύτερες πρακτικές από τον χώρο της Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού ξεχώρισαν σε μία λαμπερή εκδήλωση αφιερωμένη στους νικητές της φετινής διαδικασίας.

Περισσότερα από 470 υψηλόβαθμα στελέχη επιχειρήσεων από όλους τους κλάδους, εκπρόσωποι Υπουργείων, Φορέων, Ινστιτούτων, Πανεπιστημίων, καθώς και εκπρόσωποι Τύπου, βρέθηκαν στην Τελετή Απονομής, επικροτώντας τις καλύτερες ανθρωποκεντρικές πρακτικές. Συνολικά, διακρίθηκαν 42 εταιρείες από ένα ευρύ φάσμα επιχειρηματικής δραστηριότητας και ΜΚΟ.

Πιο συγκεκριμένα, Χρυσό Βραβείο απέσπασαν οι εταιρείες: Coca Cola Τρία Έψιλον, Deloitte, DHL Express Hellas, Eurobank Ergasias, FOURLIS Group of Companies, INTRASOFT International, Lidl Ελλάς, Public, Global Shapers Athens Hub, Teleperformance Greece, Vodafone, Όμιλος ΟΤΕ και ΟΠΑΠ.

Χαιρετισμό στη διοργάνωση απηύθυνε η Αντωνία Κατσουλιέρη, Head of HR Business Unit της Boussias Communications, η οποία αναφέρθηκε στη δημιουργία του Θεσμού των βραβείων και στην εξέλιξή του μέσα στον χρόνο, ενώ όπως χαρακτηριστικά σχολίασε: «Τα βραβεία στην 5η τους διοργάνωση κατάφεραν να ξεπεράσουν κάθε προσδοκία, όχι μόνο ως προς το πλήθος των υποψηφιοτήτων που υποδέχθηκαν φέτος, αλλά και ως προς το πλήθος των εταιρειών που αποφάσισαν να συμμετέχουν με τις καλύτερες πρακτικές τους».

Η Πρόεδρος της Κριτικής Επιτροπής, Όλγα Επιτροπάκη, Chair in Management, Durham University Business School, UK έστειλε το δικό της μήνυμα στους νικητές της βραδιάς και αναφέρθηκε στις καινοτόμες πρωτοβουλίες που υπήρχαν σε όλες τις κατηγορίες των βραβείων ξεχωριστά, με τον ρόλο της Κριτικής Επιτροπής να είναι εξαιρετικά δύσκολος. «Για άλλη μία χρονιά, αναζητήσαμε παραδείγματα αριστείας στον χώρο της Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού, εταιρείες που κάνουν τη διαφορά, που καινοτομούν, που αριστεύουν και που φυσικά επενδύουν στον άνθρωπο. Μάλιστα πολλά από τα παραδείγματα που είδαμε φέτος ως Κριτική Επιτροπή, ειλικρινά μας ενθουσίασαν!». Παράλληλα, η ίδια έκανε λόγο για τις νέες προκλήσεις που αναδύονται και τον τρόπο που το εργασιακό τοπίο αλλάζει λόγω των νέων ψηφιακών και τεχνολογικών δεδομένων. Χαρακτηριστικά ανέφερε: «Ο ρόλος του HR είναι καθοριστικός. Καλείται να διαχειριστεί τις αλλαγές που επιτάσσει το digital transformation, να διασφαλίσει ότι οι άνθρωποι διαθέτουν τις γνώσεις και τις δεξιότητες που απαιτούνται για να καταφέρουν να διαχειριστούν αυτές τις αλλαγές, ενώ ταυτόχρονα χρειάζεται να εμπνεύσει, να υποστηρίξει και να δημιουργήσει τα εργασιακά περιβάλλοντα εκείνα όπου οι άνθρωποι κάνουν το extra mile με χαμόγελο και αισθάνονται καθημερινά ότι εξελίσσονται».

Παρουσιαστής της βραδιάς ήταν ο Πέτρος Κουμπλής και τα βραβεία απένειμαν στους νικητές της βραδιάς τα Μέλη της Κριτικής Επιτροπής καθώς και oι: Χαράλαμπος Καζαντζίδης, Διευθύνων Σύμβουλος της ManpowerGroup Ελλάδος και Ανδρέας Βούρος, Managing Director της Thrive Global.

Χορηγοί των HR Awards 2019 ήταν η ManpowerGroup Ελλάδος και η Thrive Global, Υποστηρικτής η Aon Hewitt και Δωροθέτης η Yoleni’s.

Τα βραβεία διεξήχθησαν υπό την αιγίδα του ΣΕΒ και με την υποστήριξη των ακόλουθων Φορέων, Ινστιτούτων και Πανεπιστημίων: Εθνικό Ινστιτούτο Εργασίας και Ανθρώπινου Δυναμικού (ΕΙΕΑΔ), Ένωση Ιδιωτικών Εταιρειών Απασχόλησης (ΕΝΙΔΕΑ), Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών (ΟΠΑ), ALBA Graduate Business School - Τhe American College of Greece, Ελληνικό Παράρτημα Employee Assistance Professionals Association (ΕΑPA Int.), Ελληνικό Ινστιτούτο Επιχειρηματικής Ηθικής (EBEN.GR), Hellenic Coaching Association/EMCC Greece και International Coach Federation (ICF).